ОКАН

Младший инженер по качеству

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Нет опыта
  • Знание технологических процессов
  • ISO 9001
  • НП-068
  • Quality dossiers
  • Проведение FAT
  • Английский — A2 — Элементарный

Привет!

Компания "ОКАН" обеспечивает решение инжиниринговых и производственных задач на рынке оборудования для АЭС: от разработки технического задания до поставки и шеф-наладки.

В нашей команде более 150 профессионалов, где каждый действительно любит и знает свое дело, стремится в нем развиваться и ответственно относится к поставленным задачам.

На данный момент мы находимся в поиске инженера по качеству!

Ключевые задачи на данной позиции

Разработка, согласование и актуализация документации в соответствии с требованиями АЭС (Аккую, КуданКулам, Курская).
Подготовка и ведение сопроводительной и приемочной документации для инспекций, входного контроля и передачи оборудования на объект.
Организация и координация процессов оценки соответствия изготавливаемого оборудования установленным нормативным и проектным требованиям.
Участие в приемочных испытаниях, приемо-сдаточных испытаниях и приемочной инспекции оборудования совместно с представителями комиссии, оформление актов, протоколов и отчетов по результатам испытаний.

Мы будем рады видеть тебя в команде, если ты
Умеешь читать чертежи, спецификации.
Внимателен к деталям и обладаешь аналитическим мышлением.
Обладаешь коммуникабельностью и умеешь взаимодействовать с разными сторонами.
Стрессоустойчив и дисциплинирован.
Умеешь управлять временем и умеешь приоритизировать задачи.
Имеешь критическое и системное мышление.

Будет весомым преимуществом

Опыт работы на предприятии.
Опыт работы с технической документацией.
Большое желание обучаться новому.

Твои условия работы

Заработная плата рассматривается индивидуально, исходя из опыта и навыков.
График работы: 5/2 с 8:30 до 17:30 или с 9:00 до 18:00.
Формат работы: офисный.
Официальное трудоустройство по ТК РФ с отпускными и больничными (всё-всё в белую!).
Испытательный срок – 3 месяца, но может быть сокращен. Всё в твоих руках!
Имеется корпоративная развозка от / до метро "Московские ворота".

Что нам в «ОКАН» важно дать нашим сотрудникам

• Стимулирующая экосистема. Повышенная концентрация умных людей в отдельно взятой дружной команде.
• Диалог. Ты будешь работать в команде, где твой голос будет обязательно услышан.
• Свобода действий. Предлагай, что и как делать — и действуй.
• Постоянное развитие. Доступ к новым знаниям, технологиям и уникальному опыту. Изучение языков, необходимое обучение за счёт компании для твоего профессионального роста.
• Work&Life Balance. Начинаем рано, заканчиваем не поздно, но работаем на результат. А ещё у нас есть дополнительные оплачиваемые выходные.
• Перспектива. Ты получишь стабильную основу для своих достижений — создавая комфортные условия, мы инвестируем в общую результативность.
• Условия работы. Комфортное офисное пространство с современной техникой и мебелью, собственные обустроенные кухни со всем необходимым для приёма и приготовления пищи, а также автоматы с едой, сэндвичами и кофе. Тебе будут доступны корпоративная мобильная связь, такси, тревел-поддержка и развозка.
• Здоровье, культура и поддержка. Полис ДМС, компенсация медицинских услуг, корпоративный фитнес-тренер и спортивная площадка на территории предприятия. Электронная библиотека, походы в музеи по всему миру за счёт компании. Материальная помощь при особых жизненных ситуациях.
• Радость — в мелочах. За участие в опросах и анкетах ты будешь получать «ракеты», которые можно обменять на фирменный мерч и всякие плюшки в корпоративном магазине подарков.
• Ощущение праздника. Мы очень любим праздники и не упускаем возможности устроить что-нибудь грандиозное и весёлое =)

Структура собеседований
— Знакомство по телефону с HR (10–15 минут).
— Офлайн-интервью с руководителем отдела и HR.
— Офлайн-знакомство с генеральным директором (нам важно, чтобы медж совпал).

Остались вопросы? Пиши нам в чат, будем рады пообщаться!

ПРИСОЕДИНЯЙСЯ. ДЕЛАТЬ. СЛОЖНОЕ.