Завод высотных конструкций

Юрист

100 000 - 100 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

Завод высотных конструкций «Новая Высота» zavodnv.ru производит современное и надежное оборудование для высотных работ. С 2010 года мы выпускаем лестницы и стремянки, вышки-туры, рабочие подмости и трапы-переходы, а также дополнительные аксессуары и комплектующие.

Мы предлагаем:

  • стабильную работу в ведущей российской производственной компании;
  • официальное трудоустройство с 1 рабочего дня;
  • график работы 5/2, гибкое начало рабочего времени с 8 до 17:00 или с 9 до 18:00, пятница сокращенный рабочий день;
  • конкурентоспособный уровень заработной платы;
  • поддержка руководителя на период адаптации;
  • дружная, открытая, живая корпоративная культура;
  • профессиональное карьерное развитие;
  • наш адрес - Шкиперский проток д.14 к.1. бесплатная развозка от метро Приморская.

В Ваши обязанности будет входить:

  • разработка локальных нормативных актов компании;
  • ведение договорной работы с контрагентами компании;
  • ведение реестра заключенных договоров, учет и систематизация их хранения;

  • ведение претензионной и судебной работы по взысканию дебиторской задолженности, трудовым спорам и по делам о защите прав потребителей;

  • представление интересов компании при проверках, проводимых в отношении компании государственными контрольно-надзорными органами;

  • успешное отстаивание интересов компании в судах и перед государственными органами.

Кого мы ищем:

  • опыт работы от 3-х лет;
  • отличное знание гражданского, таможенного, трудового права, гражданского и арбитражного процесса, законодательства о защите прав потребителей;
  • владение справочными правовыми системами (Консультант Гарант), офисными программами (MS Office), Битрикс;

  • знание английского языка на уровне B1 будет преимуществом.

** Спасибо за интерес, проявленный к вакансии и нашей компании.
Обращаем Ваше внимание, что ООО "Завод Высотных Конструкций" рассматривает кандидатов на конкурсной основе.
Работодатель вправе заключить трудовой договор с любым из обратившихся кандидатов.