Обязанности:
- Формирование и развитие отдела продаж с нуля
- Отличное знание CRM-систем
- Обучение и развитие менеджеров по продажам
- Разработка и внедрение KPI
- Построение отчетности и аналитики: прогнозирование, план-факт.
- Контроль выполнения плана
- Опыт в руководстве отделом продаж от 3 лет
- Сильные управленческие навыки
- Стратегическое мышление, ответственность на результат
- Своевременная заработная плата
- График работы 5\2