Лавенти

Супервайзер / Директор магазина

Не указана
  • Владимир
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Управленческие навыки
  • Руководство коллективом
  • Обучение и развитие
  • Мотивация персонала
  • Организаторские навыки
  • Лидерство
  • Умение принимать решения
  • Анализ продаж
  • Развитие продаж
  • Планирование продаж
  • Обучение персонала
  • Управление командой
  • Планирование
  • Аналитика продаж
  • Управление продажами
  • Лидерские качества
  • Руководство командой
  • Управление региональными продажами

В парфюмерную компанию приглашаем супервайзера (территориального менеджера), рассматриваем также директоров магазинов, нацеленных на карьерный рост

Обязанности:

- Контроль работы торговых точек в г. Владимир, Муром, Гусь-Хрустальный;

- Обеспечение достижения плановых показателей розничными точками, контроль выполнения установленных стандартов и регламентов компании;

- Обучение продавцов, формирование мер по достижению эффективных показателей работы торговой точки, создание стандартов и методов оценки эффективности работы консультантов и наставников;

- Участие в разработке эффективных систем мотивации торгового персонала;

- Проведение обучающих тренингов и аттестаций совместно с бизнес-тренером;

- Проведение конкурсов между сотрудниками на лучшие KPI;

- Увольнение, ротация, подбор персонала, стажировка сотрудников;

- Контроль за соблюдением графика работ, расстановкой продавцов в соответствии с расписанием;

- Проведение и контроль инвентаризаций;

- Взаимодействие с арендодателями и контролирующими органами.

Наши ожидания:

  • Опыт аналогичной работы от 2-х лет в рознице (предпочтительно: фэшн, парфюмерия, косметика);
  • Наличие навыков эффективного управления розничными точками;
  • Экспертный уровень в продажах и аналитике розничных показателей;
  • Умение обучать продавцов, в т.ч. на своем примере;
  • Готовность к активным личным продажам - оперативно выйти на точку при необходимости заменить продавца;
  • Аналитические способности, умение строить причинно-следственные связи;
  • Желателен опыт открытия магазина с нуля;
  • готовность к перемещениям по вверенной территории (для контроля работы точек).

Условия:

  • График работы: 5/2;
  • Бесплатное обучение;
  • Регулярные тренинги;
  • Скидки на продукцию компании, участие в программе лояльности для сотрудников сети;
  • Заработная плата обсуждается индивидуально с успешными кандидатами.

LA'VENTI - не дай себя забыть!