ГК "PуcПaллет" – передовая компания в области производства и продажи деревянной тары. В составе компании собственное автоматизированное производство деревянных поддонов, ремонтные базы и склады, представленные в 7-ми городах России
Команда PуcПaллет приглашает на работу: Мастера участка производства
Что мы предлагаем успешному кандидату:
1. Финансовая стабильность и социальные гарантии
- Стабильная заработная плата (с ежегодной индексацией)
- Надбавка за стаж (в %-ном соотношении в зависимости от стажа, от 1 года)
- Выплаты от компании (к дню рождения, в связи с рождением ребенка, к Новому году, подарки работникам на Новый год и др.)
- Материальная помощь от компании в сложных жизненных ситуациях
2. Система наставничества, обучения и развития
- Система наставничества и лояльные условия адаптации
- Возможность получения новых профессиональных навыков в рамках системы обучения
- Участие в тренингах и мастер-классах
- Перспективы профессионального и карьерного роста к компании
3. График работы
- пн-пт с 8-00 до 17-00
4. Корпоративная культура
- Активная корпоративная культура
- Корпоративные мероприятия и тимбилдинги (день рождения компании, Новый год и др.)
- Клуб инициатив (сотрудники предлагают идеи по улучшению процессов и получают бонусы за их внедрение)
В Ваши задачи будет входить:
1. Организация распиловки
-
Принимать сменное задание, распределять людей по постам (пилорама/торцовка/многопил/подача/сортировка).
-
Обеспечивать ритм распила под потребность нижнего цеха без «голодания».
-
Контролировать наличие сырья на подаче, организацию логистики внутри верхнего цеха.
-
Руководить сменой (распиловщики, оператор подачи, рабочие пиломатериалов).
2. Контроль качества и норм
-
Контролировать соблюдение карт раскроя и допусков размеров заготовок.
-
На входе отсекать критические дефекты сырья (гниль, трещины, винт, рыхлые сучки).
-
Вести учет брака и причин, корректировать режимы распила.
3. Переналадка и запуск после переналадки
-
Организовывать и лично контролировать переналадку пилорам/торцовок/многопилов под нужный типоразмер.
-
Обеспечивать готовность оснастки/упоров/пил/карт раскроя до начала переналадки.
-
Контролировать пробный распил; фиксировать время и причины переналадок.
-
Внедрять улучшения переналадки.
4. Поддержка оборудования и реакция на отклонения
-
Реагировать на каждую остановку/сигнал оборудования в течение 1–3 минут
5. Обеспечение права остановить процесс
-
Обеспечить право работника остановить распил при дефекте/опасной ситуации.
-
Организовать быструю корректировку и не допустить передачи брака вниз.
6. Ежедневные аудиты стандартной работы
-
Проводить 2–3 обхода за смену по чек‑листу стандартной работы, устранять отклонения «на месте».
7. Организация улучшений
-
Собирать 3–5 предложений улучшений в неделю, вести их учет
8. Адаптация и удержание персонала
-
Назначать наставников новичкам; проводить контрольные точки по адаптации новых сотрудников совместно с HR.
10. Развитие людей
-
Вести матрицу навыков работников верхнего цеха, планировать ротацию и обучение
11. Безопасность
-
Ежесменно контролировать порядок/чистоту/исправность ограждений
Мы ожидаем от Вас:
- Опыт работы на аналогичной должности;
- Навыки планирования;
- Ответственность и исполнительность