Монетка, Торговая сеть

Ведущий менеджер по развитию HR-бренда

Не указана
  • Екатеринбург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Приглашаем Вас на работу!

Мы ищем опытного специалиста на позицию ведущего менеджера по развитию HR-бренда.

Ваша роль будет заключаться в развитии и продвижении HR- бренда.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство, полностью белый доход, соц.пакет согласно ТК РФ.
  • Работа в крупной и стабильной компании, входящей в ТОП-10 федеральных продуктовых сетей.

  • Офис в современном бизнес комплексе с развитой инфраструктурой (Бизнес комплекс «Квартал»).

  • Доставка служебным транспортом из районов города: Южный автовокзал,Парк Хаус, Ботаника.

  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.

  • Обучение, наставничество и поддержка в отделе.

  • Перспективы роста и развития в команде профессионалов.

Приятные бонусы для наших сотрудников:

  • Возможность приобрести ДМС по корпоративному тарифу.
  • Скидки на покупки в магазинах нашей торговой сети.
  • Новогодние подарки детям сотрудников.
  • Насыщенная корпоративная жизнь, конкурсы и розыгрыши среди сотрудников.

Чем предстоит заниматься:

  • Разработка и реализация стратегии развития HR-бренда.
  • Формирование и поддержание позитивного имиджа работодателя на рынке.
  • Анализ рынка труда, конкурентов и тенденций в области HR-брендинга.
  • Сотрудничество с внутренними подразделениями для повышения узнаваемости и привлекательности работодателя.
  • Участие в разработке и реализации программ мотивации и удержания персонала.

Вы подойдете нам идеально, если:

  • Высшее образование в сфере управления персоналом, психологии, маркетинга или смежных областях.

  • Опыт работы в HR-маркетинге, бренд-менеджменте, PR или управлении проектами от 3-х лет.

  • Понимание полного цикла проектной работы: от идеи и планирования до реализации, измерения результатов и отчетность.

  • Глубокое понимание принципов формирования и продвижения HR-бреда.