ПЕГАС-АВТО

Менеджер по подбору персонала

От 70 000 RUR
  • Пенза
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Адаптация персонала
  • Подбор персонала
  • Оценка персонала
  • Обучение и развитие
  • Организация стажировок
  • Проведение телефонных интервью
  • Организация тренинга для новых сотрудников
  • Многозадачность
  • Оценка кандидатов
  • Рекрутмент
  • Массовый подбор персонала
  • проведение интервью
  • Первичная адаптация
  • Деловая коммуникация

Транспортно-логистическая компания "Пегас-Авто" более 10 лет оказывает услуги по доставке и хранению грузов, требующих специального температурного режима. Среди наших партнеров такие известные компании, как: " Черкизово", "Атяшево", "Мираторг", "Damate", ЗАО "Пензенская кондитерская фабрика", "Магнит" и др.

В данный момент в компании открыта вакансия Менеджера по подбору персонала.

Наши ожидания от кандидата:

  • опыт работы в подборе персонала обязателен, от 1 года;
  • грамотная письменная и устная речь;
  • доброжелательность;
  • навыки владения компьютером, офисным ПО, битриксом, а также CRM на уровне уверенного пользователя;
  • высокий уровень самоорганизации и готовность работать с большим объемом информации.

Наши условия:

  • Конкурентная и своевременная заработная плата (оклад 50 тыс.руб. + KPI за каждого трудоустроенного сотрудника в зависимости от канала привлечения);
  • График работы 5/2 8 ч., суббота и воскресенье выходные дни;
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Помощь в адаптации;
  • Все доступы к базам и корпоративная мобильная связь предоставляются;
  • Место работы: район автовокзала, ул. Пролетарская 3;
  • Интересная и насыщенная корпоративная жизнь.

В обязанности Менеджера по персоналу входит:

  • подбор персонала (поиск и отбор кандидатов, проведение телефонного интервью, организация собеседования с руководителем, получение обратной связи, сбор и сопровождение кандидата в подготовке пакета документов для трудоустройства, контроль процедуры трудоустройства);
  • организация и контроль адаптации персонала;
  • участие в работе на удержание;
  • ведение отчетности по установленному регламенту.

Если Вы желаете присоединиться к нашей команде, оставляйте свой отклик , мы с Вами свяжемся!