о проекте
Nexign ищет лидера для развития employer-бренда. Если ты обладаешь множеством идей по продвижению в мире ИТ, умеешь говорить на языке метрик и вместе с этим генерить креативные идеи – это твоя возможность реализовать проекты, которые давно откладывал. Ты точно впишешься в команду, если на интуитивном уровне понимаешь и разделяешь нашу корпоративную ценность #DriveChange.
Ищем специалиста на время отсутствия основного сотрудника (декретная ставка).
о задачах
- Формирование плана мероприятий по продвижению бренда работодателя
- Разработка и реализация сезонных концепций для участия в ИТ-конференциях: стенды, активности и мерч
- Обновление HR-маркетинговых материалов: карьерный сайт, карьерные страницы, имиджевые ролики
- Ведение карьерных социальных сетей и блога компании на Хабр
- Организация маркетинговых кампаний в рамках продвижения HR-проектов
- Помощь профессиональным сообществам в части организации митапов, публичных выступлений и подготовки статей
- Поддержка спортивных и благотворительных мероприятий
о тебе
- Опыт в employer-брендинге или маркетинге от 3 лет
- Многозадачность и умение вести несколько проектов единовременно
- Работа с метриками
- Уверенные навыки копирайтинга
- Художественный вкус и опыт в работе с креативной командой
- Коммуникабельность и умение разговаривать с экспертами на одном языке
- Желание создавать и реализовывать проекты, предупреждая запросы бизнеса