Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
Направление работы:
Наша команда отвечает за создание и развитие инвестиционной платформы нового поколения, специализирующейся на сделках с недвижимостью и цифровыми финансовыми активами (ЦФА).
В команду ищем Менеджера проектов, готового взять на себя задачи по управлению проектом, интеграции с партнерами, а также построению процесса с командами разработки.
Стань частью команды!
Вам предстоит:
- Управлять проектами: планирование, контроль сроков и приоритизация задач;
- Вести дорожные карты проектов;
- Взаимодействовать с внутренними и внешними стейкхолдерами;
- Согласовывать проектную документацию и ключевые решения;
- Моделировать бизнес-процессы и описания сценариев применения продуктов, прототипирование макетов пользовательского интерфейса;
- Формировать требования и постановку задач для команды разработки, участвовать в грумингах, уточнять требования, работать с backlog;
- Подготавливать презентации, аналитические справки и дашборды
Формат работы - гибридный/удаленный по договоренности с руководителем.
Вы нам подходите, если:
- Имеете опыт работы работы проектным менеджером или аналитиком от 3 лет;
- Понимаете основы финтеха и имеете интерес к цифровым активам;
- Знаете и умеете как вести коммуникацию со стейкхолдерами;
- Умеете работать с аналитическими инструментами (Excel, аналитические платформы, BI-системы);
- Имеете навыки подготовки презентаций для бизнеса, умение фасилитировать встречи и структурировать информацию;
- Имеете опыт работы с таск-трекерами (YouTrack, Jira или аналоги)
Преимущества для сотрудников:
- Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
- Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
- Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
- Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников; Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
- Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников