Кто мы:
Мы — международный бренд инновационных продуктов для ухода за полостью рта, успешно работающий на рынке США. Наша продукция представлена на онлайн- и офлайн-площадках, рекомендуется инфлюенсерами и уже стала частью ежедневного ухода многих людей. Сейчас мы расширяем бизнес на рынки Азии (Юго-Восточная Азия, Индия и другие страны региона, за исключением Китая и Японии) и ищем Business Development Manager-а, который присоединится к нашей команде в Москве для развития продаж и партнёрств в регионе.
Ваши задачи:
-
Работа с «тёплыми» лидами и контактами, полученными на отраслевых выставках;
-
Сопровождение новых клиентов после первой сделки: часть клиентов остаётся под управлением BDM, крупнейшие партнёры передаются в команду Key Account Management (KAM);
-
Расширение воронки продаж по мере проработки текущей базы клиентов;
-
Установление прочного контакта с потенциальными партнёрами, демонстрация ценности продукта и превращение первичного интереса в долгосрочное сотрудничество;
-
Участие в международных выставках, отраслевых мероприятиях и B2B-встречах от лица компании;
-
Продвижение инновационных продуктов компании (отбеливающие полоски, пробиотические зубные пасты) на рынках региона.
-
Английский язык – свободное владение (устный и письменный);
Опыт B2B-продаж и ведения сделок, включая переговоры с лицами, принимающими решения;
-
Цифровая грамотность – уверенное владение Google Workspace, CRM-системами, мессенджерами (WhatsApp, Line, KakaoTalk, WeChat и др.);
-
Межкультурная коммуникация – понимание специфики делового общения в международной среде.
- Будет преимуществом:
-
Опыт проживания или работы в странах Азии (за исключением Китая и Японии);
-
Опыт взаимодействия с локальными рынками азиатских стран или местными торговыми компаниями.
-
Совокупный доход от 150 000 ₽ (на руки, фиксированный оклад + бонусы);
-
Локация — Москва, гибридный формат работы (офис + частичная удалёнка); полностью удалённо не предусмотрено;
-
Опыт работы в международной компании: взаимодействие с глобальной командой и зарубежными партнёрами;
-
Перспективы профессионального роста: развитие направления в регионе и расширение зоны ответственности;
-
Возможность командировок по Азии (для встреч с партнёрами, участия в выставках);
- На первоначальном этапе сотрудничество оформляется через самозанятость или ИП. После успешного прохождения испытательного срока — оформление в штат компании.
Сопроводительное письмо обязательно:
Опыт работы с B2B-клиентами (как выстраивалась ваша воронка продаж, есть ли успешные кейсы сделок);
Если есть, опыт работы на азиатских рынках (в каких странах, с каким продуктом и в какой роли);
Если есть, опыт проживания в странах Азии (где и в каком контексте: учёба, работа и т.д.).