Мы - стабильная, активно развивающаяся компания, родом из Перми. Для нас очень важно что бы сотрудники чувствовали себя частью нашей дружной команды и получали удовольствие от своей работы и оплаты труда. Сейчас наша команда расширяется, так как спрос на нашу продукцию растет и нам нужны единомышленники. Наши ценности: качество продукции, доступные цены, высокий уровень сервиса.
В нашу команду требуется МЕНЕДЖЕР ПО РАЗВИТИЮ СЕТИ!
Чем предстоит заниматься:
- управлять работами по открытию новых торговых точек (пекарен);
- осуществлять подбор и проводить анализ локаций для открытия новых торговых точек (пекарен) (покупка объектов в собственность или аренда);
- проводить предварительную оценку рентабельности торговой точки (пекарни) и подсчет трафика на локации;
- проводить анализ конкурентов;
- проводить переговоры с собственниками помещений рассматриваемых для покупки (аренды);
- согласовывать условия и заключать договоры аренды (купли-продажи) помещений для торговых точек (пекарен);
- разрабатывать концепцию торговой точки (пекарни), принимать участие в закупке необходимого оборудования, работать с дизайнерами;
- получать разрешительную документацию для открытия торговой точки (пекарни);
- организовывать и осуществлять контроль необходимых ремонтно-строительных работ помещений;
- осуществлять подбор и координировать работу подрядчиков;
- управлять бюджетом и сроками открытия новых торговых точек (пекарен);
- координировать все вопросы, связанные с открытием новых торговых точек (пекарен);
- осуществлять приемку готового объекта и передавать операционной команде для запуска торговой точки (пекарни).
Что мы требуем от кандидата:
- высшее образование (менеджмент);
- хорошо развитые коммуникативные навыки, умение вести переговоры и добиваться результатов переговоров на выгодных для компании условиях;
- опыт управления проектами (стройка/ремонт) и контроля подрядчиков;
- опыт работы на аналогичной должности в сетевом ритейле или сегменте HoReCa;
- знание основных положений договора аренды (купли-продажи) объектов недвижимости;
- умение вести проект самостоятельно и предлагать решения, а не подходить с вопросами к руководителю;
- умение видеть проект от начала и до конца.
Что мы предлагаем:
- официальное трудоустройство;
-
график работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
-
бесплатная парковка для сотрудников в центре города;
-
своевременная з/п 2 раза в месяц оклад+KPI за каждую открытую точку (вы сами можете влиять на свой доход)
-
полный соцпакет;
-
возможность вертикального карьерного роста, в успешной и быстроразвивающейся сети можно дорасти до руководителя отдела развития или директора по развитию.