Технико-коммерческий инженер продуктового направления АСУ ТП

Группа СВЭЛ — один из ведущих производителей электротехнического оборудования в России и СНГ.

Компания основана в 2003 году в Екатеринбурге.

СВЭЛ – это 2000 сотрудников, 9 современных производственных площадок с головным офисом в Екатеринбурге и представительствами в Москве, Санкт-Петербурге, Казани, Новосибирске, Краснодаре, Астане и Ташкенте.

Мы производим трансформаторы, токоограничивающие реакторы, трансформаторные подстанции, комплектные распределительные устройства и поставляем оборудование по всей России и ближнему зарубежью.

Оборудование СВЭЛ работает на стратегически важных объектах, таких как космодром «Восточный», Российские железные дороги, Московский метрополитен, гидро- и атомные электростанции, производства УГМК, РМК, Северстали и многих других.

Наше оборудование есть в каждом мегаполисе России, а также в самых отдалённых уголках нашей страны. Мы создаём то, что нужно людям.

Приглашаем стать частью нашей команды в роли Технико-коммерческого инженера АСУ ТП.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Разработка основных технических решений и эскизного проекта;
• Подготовка технических частей коммерческих предложений;
• Проведение совещаний и рабочих встреч с потенциальными заказчиками;
• Авторский надзор за проектной работой.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Уверенное владение офисными программами и специализированным ПО для автоматизированного проектирования, включая MS Office, AutoCAD;
• Понимание целей и задач АСУ ТП;
• Понимание принципов построения отказоустойчивых систем автоматики;
• Знание современных интерфейсов и протоколов передачи данных;

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в современной системной производственной компании с конкурентной заработной платой.
• Прозрачную систему оценки эффективности, позволяющую ежегодно повышать свой доход.
• Возможность принимать участие в улучшении нашего оборудования и бизнес-процессов, предлагая свои идеи и решения.
• Развитие внутри компании с перспективой карьерного роста. Мы предпочитаем растить руководителей внутри компании и зачисляем в кадровый резерв тех, кто готов решать управленческие задачи и выстраивать работу команды.
• Оформление согласно Трудовому кодексу РФ, и заработная плата выплачивается официально.
• Добровольное медицинское страхования (ДМС), включающую стоматологическое обслуживание.
• Возможность профессионального развития в нашем Корпоративном учебном центре: тренинги, вебинары, посещение отраслевых выставок, изучение английского языка.
• Гибридный формат работы или на месте работодателя.