Ozon

Супервайзер по бронированию авиабилетов (Ozon Travel)

Не указана
  • Тверь
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет

Ozon Travel — сервис в экосистеме Ozon, который помогает людям легко планировать поездки: авиабилеты, поезда, отели и туры — всё в одном месте. Мы быстро растём, запускаем новые направления и усиливаем команду. Сейчас ищем супервайзера, который поможет выстроить чёткую и комфортную работу команды бронирования.

Вам предстоит:

Контроль и распределение задач:

- Назначение заданий сотрудникам с учетом их загрузки и компетенций;

- Мониторинг выполнения задач в установленные сроки;

- Приоритезация срочных и важных обращений.

Управление очередью:

- Контроль за своевременной обработкой входящих запросов;

- Оптимизация загрузки сотрудников для минимизации времени ожидания;

- Обеспечение равномерного распределения нагрузки в команде.

Контроль рабочего графика:

- Учет и планирование отпусков, больничных и отгулов;

- Контроль соблюдения графика перерывов сотрудников;

- Ведение учета рабочего времени.

Оперативное реагирование:

- Решение конфликтных ситуаций в рамках своей компетенции;

- Эскалация сложных вопросов к руководству;

- Обеспечение бесперебойной работы команды.

Мы ожидаем от вас:

  • Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;
  • Умение работать в условиях многозадачности;
  • Знание основ тайм-менеджмента и организации рабочих процессов;
  • Внимательность к деталям и высокая степень ответственности.

Мы предлагаем:

  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • Белую заработную плату;
  • График работы 5/2 с 8 до 17 или с 9 до 18;
  • Гибридный формат работы (удаленно + офис);
  • Обучение и поддержку от коллег;
  • Расширенный пакет ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев, полис выезжающих за рубеж.
  • Корпоративные программы, скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников;
  • Программы по материальной помощи и подарочный сертификат при рождении ребёнка;
  • Комфортные условия для профессионального роста в дружном коллективе;
  • Возможности роста внутри компании в рамках полугодового ревью.