МИТЛИС
Кладовщик
- Работа с ТМЦ
- Инвентаризация
- Складской Учет
- Приемка товара
- Приемка груза
- Ответственное хранение
- Проведение инвентаризаций
- Ротация товара
- Организация складского хозяйства
- Вождение ричтрака
Компания ООО "МИТЛИС" уже более 10 лет занимается поставками смазочных, клеевых и герметизирующих материалов и является официальным дистрибьютором "Газпромнефть — смазочные материалы". В связи с расширением штата сотрудников компании "МИТЛИС", нам требуется КЛАДОВЩИК.
Мы ищем ответственного и аккуратного кладовщика, который станет ключевым звеном в нашей цепочке поставок и поможет нам гарантировать безупречное качество и своевременность доставки продукции клиентам. Мы ценим в сотрудниках: ответственность, внимательность к деталям и стремление к порядку. Для нас склад — это не просто помещение, а «сердце» нашей логистики.
Обязанности:
- Приемка, проверка и размещение партий смазочных материалов и автохимии.
- Комплектация и подготовка товара к отгрузке, в том числе для отгрузки на маркетплейсы.
- Погрузочно-разгрузочные работы.
- Контроль сроков годности и состояния продукции.
- Проведение инвентаризаций и контроль сохранности ТМЦ.
Требования:
-
Опыт работы кладовщиком, комплектовщиком или грузчиком от 1 года.
-
Ответственность, аккуратность и внимание к деталям.
-
Понимаете важность документооборота и учета (работа с накладными).
-
Цените порядок на рабочем месте и пунктуальность.
-
Имеете удостоверение на право управления ричтраком/погрузчиком — будет серьезным преимуществом.
Условия:
- Стабильная заработная плата - 95 000 руб. (на испытательный срок до 3 мес.), далее 105 000 руб. (денежные средства 2 раза в месяц перечисляются СТРОГО на банковскую карту;
- Оплачиваемые отпуска и больничные листы;
- Ежегодная индексация заработной платы;
- Корпоративная форменная одежда и обувь предоставляется;
- Место работы: г. Домодедово, мкр. Востряково, ул. Рябиновая, 10.
Наш идеальный кандидат: это человек, для которого порядок в системе — не скучная обязанность, а личное достижение. Кто ценит стабильность, четкие правила и команду, где его работа напрямую влияет на успех компании.