Драйлок Текнолоджиз
Электрик/электромеханик
89 100 - 98 000 RUR
- Электротехнические работы
- Техническое обслуживание
- Монтаж электрооборудования
Холдинг Драйлок Текнолоджиз – ведущий производитель инновационной гигиенической продукции приглашает на вакансию "Электромеханик"
Обязанности:
- Эксплуатация внутренних электрических сетей 380 в
- Проведение внутренних электромонтажных работ 220-380 в
- Ремонт и техническое обслуживание систем коммуникаций (компрессоров сжатого воздуха, вентиляции, водяного отопления и т.д.)
- Выполнение ежесменных обходов, выполнение регламентного обслуживания и ремонтов по заявкам других отделов.
Требования:
- 3 группа по электробезопасности для электротехнического персонала до или выше 1000 В;
- Опыт работы с диагностическим оборудованием и инструментом;
- Опыт в монтаже электрокабелей, подключение потребителей к существующей системе энергосбережения.
Условия:
- Работа в стабильной международной производственной компании, с возможностью карьерного и профессионального роста и развития;
- Оформление согласно ТК РФ (официальная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц, оплата больничных листов, очередной оплачиваемый отпуск, ежегодная индексация);
- Расширенный социальный пакет (13 зарплата по итогам года; доплаты за стаж (1 год - 3 000 руб, 3 года - 6 000 руб, 6 лет - 9 000 руб., 10 лет - 12 000 руб.); программы материальной помощи; программы направленные на укрепление здоровья);
- Полис ДМС со стоматологией;
- График работы: 2/2 день/ночь/остыпной/выходной с 07.30 до 19.30, с 19:30 до 7:30.
- Место работы: ОЭЗ - Алабуга;
- Служебный транспорт (Набережные Челны, Елабуга, Менделеевск, Грахово, Мамадыш, Кизнер);
- Комфортные условия работы (на предприятии установлена система климат-контроля и очистки воздуха), комфортные бытовые помещения (удобная раздевалка, чистые душевые комнаты, комната приема пищи);
- Обеспечение качественной бесплатной спецодеждой и обувью зима/лето;
- ЧИСТОЕ производство;
- Чай, кофе за счет компании;
- Прохождение медицинского осмотра за счет средств работодателя;
- Корпоративное обучение, развитая система наставничества по индивидуальному плану обучения;
- Развитая корпоративная культура (актив компании, корпоративные мероприятия к различным праздникам).
-
Отправляйте отклик на вакансию или звоните по указанному телефону - мы более подробно расскажем про вакансию и ответим на все Ваши вопросы!
Под описанием вакансии Вы можете посмотреть видео-ролик о нашей компании.