Халык-Life, АО
Ведущий IT-специалист (Junior Backend Developer (C# / ASP.NET Core)
Не указана
- С#
- ASP.NET Core
Обязанности:
- Разработка backend-функциональности под руководством более опытных разработчиков;
- Реализация простых бизнес-сценариев и API-эндпоинтов;
- Участие в доработке и поддержке существующих сервисов;
- Исправление дефектов и участие в рефакторинге кода;
- Написание unit-тестов для реализуемого функционала;
- Участие в code review в роли автора изменений;
- Анализ требований к задачам и уточнение деталей у команды;
- Ведение и обновление технической документации по своим задачам;
- Участие в командных митингах и процессах разработки;
- Высшее образование (Техническое);
-
Опыт работы не менее менее 1 года в ИТ-сфере;
- Базовые знания C#, .NET / ASP.NET Core, понимание принципов Web API;
- Представление о паттернах проектирования и разработки (SOLID, Repository, Factory - на уровне понимания);
- Базовое понимание DDD (что такое сущности, value objects, контексты);
- Знакомство с TDD / unit-тестированием, опыт написания простых модульных тестов;
- Умение читать и разбираться в чужом коде под руководством наставника;
- Понимание принципов REST, HTTP;
- Опыт работы с Git;
- Будет плюсом:
- Знакомство с Camunda / BPMN на уровне общего представления;
- Понимание микросервисной архитектуры на концептуальном уровне;
- Опыт учебных или pet-проектов.
- Ключевые навыки:
- Аналитическое мышление;
- Внимательность к деталям;
- Умение задавать вопросы;
- Готовность к обучению;
- Работа по задачам и срокам;
- Восприятие code review и обратной связи;
- Командная работа.
- c 9:00 до 18:00
- система премирования (квартальная мотивационная выплата, в размере 45% от должностного оклада, после прохождения испытательного срока, годовой бонус (в размере до 4-х должностных окладов), премия ко Дню Независимости (расчет премии производится пропорционального отработанному времени);
- социальный пакет (добровольное медицинское страхование и коллективное страхование жизни после прохождения испытательного срока, обучение за счет Компании, 26 календарных дней отпуска в год, социальные отпуска, корпоративные и спортивные мероприятия);
- возможности для профессионального и карьерного развития;
- комфортный офис в центре города;
- дружелюбная и поддерживающая атмосфера в коллективе.
- Просьба указывать в заявке ожидаемый уровень заработной платы. Все заявки будут рассмотрены конфиденциально.