ТЗ Ревтруд

Экономист по труду

55 000 - 62 500 RUR
  • Тамбов
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Работа с большим объемом информации
  • Аналитическое мышление
  • 1С: Документооборот
  • Умение работать в коллективе
  • Штатное расписание
  • 1С: Зарплата и управление персоналом
  • Стрессоустойчивость
  • Ответственность
  • оформление документации
  • Документооборот

Акционерное общество "Тамбовский завод "Революционный труд" – стабильная компания с многолетней историей. Завод располагает всеми видами производств: механообрабатывающее производство, кузнечно-прессовое, штамповочное, керамическое, гальваническое и т.д.

Приглашаем в нашу команду экономиста по труду.

Обязанности:

  • Ведение учёта показателей по труду и заработной плате, анализ и составление установленной отчётности;
  • Разработка плана по численности и заработной плате по подразделениям, формирование факта за отчётный период, проведение анализа;
  • Формирование, ведение данных по труду и численности работников;
  • Ведение штатного расписания предприятия, контроль правильности установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате;
  • Участие в разработке рациональных режимов работы, графиков рабочего времени (сменности) работников, контроль над их выполнением;
  • Оформление документов на выход в выходные и праздничные дни, а также сверхурочную работу;
  • Подготовка приказов и внутренних нормативных актов по вопросам организации и оплаты труда.
Требования:
  • Высшее экономическое образование;
  • Знание экономики труда;
  • Уверенный пользователь ПК, Excel, Word;
  • Знание 1C;
  • Аналитический склад ума.
Условия:
  • Работа в стабильной, социально-ответственной компании;
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Стабильная "белая" заработная плата, выплаты 2 раза в месяц;
  • Удобное расположение (в центре города);
  • Корпоративное обучение для сотрудников;
  • Возможность карьерного и профессионального роста;
  • Материальные выплаты в соответствии с социальной политикой;
  • Столовая на территории предприятия;
  • Новогодние подарки детям;
  • Летняя база отдыха по льготным путевкам;
  • Предоставление отсрочки от частичной мобилизации и иные гарантии в соответствии с законодательством РФ, как предприятие оборонно-промышленного комплекса;
  • График работы: 5/2, с 8:00 до 16:45, перерыв с 12:00 до 12:45, суббота и воскресенье - выходные дни;
  • Периодическая необходимость сверхурочной работы.

Присоединяйся к команде профессионалов!