Менеджер по назначению встреч (SDR)

Менеджер по назначению встреч (SDR)

Локация: Удалённо
Формат: B2B
Заработная плата: от 300 000 ₸

О компании:

Boyar Group — IT-компания, которая занимается внедрением CRM-систем, автоматизацией бизнес-процессов и AI-решениями для бизнеса.
Работаем с B2B-клиентами в сферах медицины, сервиса и бизнес-услуг.
Продукт востребован, встречи успешно конвертируются.

Чем предстоит заниматься:

• Совершать исходящие звонки по готовым базам B2B-клиентов.
• Работать строго по утверждённым скриптам и регламентам компании.
• Назначать онлайн-встречи клиентов с экспертами компании.
• Фиксировать результаты всех звонков и встреч в CRM.
• Взаимодействовать с координатором и поддерживать заданный рабочий ритм.

❗️ Важно: Продаж нет. Ваша основная задача — довести клиента до факта проведённой встречи.

Формат работы:

• Полностью удалённо.
• Гибкий график (обсуждается индивидуально).
• Фокус на задачах и результате.
• Постоянная поддержка координатора и прозрачные рабочие процессы.

Условия:

• Доход до 320 000 ₸ в месяц.
• Оплата напрямую привязана к результатам работы.
• Предоставляется понятная и прозрачная система мотивации.
• Предоставляем все необходимые инструменты: CRM, телефонию, базы контактов, скрипты.
• Обеспечиваем быстрый ввод в работу и обучение.

(Подробные условия и KPI обсуждаются на собеседовании)

Кого мы ищем:

• Вы комфортно чувствуете себя в телефонных разговорах.
• Готовы работать как с холодными, так и с тёплыми контактами.
• Ответственно относитесь к выполнению задач и соблюдению сроков.
• Понимаете, что уровень дохода зависит от личного результата.
• Опыт работы в колл-центре, продажах или на позиции SDR будет плюсом, но не является обязательным требованием.

Нам точно не по пути, если:

• Вы не готовы к активной телефонной коммуникации.
• Ищете фиксированную зарплату без ориентации на результат.
• Не любите работать по регламентам и инструкциям.

Почему у нас комфортно работать:

• Продукт действительно востребован на рынке.
• Отсутствует давление «продавать любой ценой».
• Чёткие задачи и измеримый результат.
• Возможность зарабатывать выше среднерыночного уровня при добросовестной работе.

Как проходит отбор:

• Короткий вводный звонок.
• Обсуждение формата работы и условий сотрудничества.
• Быстрый старт.

📩 Откликайтесь — мы связываемся с кандидатами оперативно.