Этажи Северо-Запад

Агент по недвижимости (карьерный трек в управление продажами)

229 900 - 373 600 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Нет опыта
  • Операционное управление
  • Системное мышление
  • Построение воронки продаж
  • Управление эффективностью
  • Ведение переговоров
  • Работа с возражениями
  • Клиентоориентированность
  • Адаптация персонала
  • Обучение и развитие

Если вы уже были руководителем и чувствуете, что устали от корпоративных ограничений, эта позиция — осознанный шаг для управленцев, которые хотят сменить формат ответственности и напрямую управлять своим доходом


Почему к нам переходят руководители из других сфер?
Вы сталкивались с этим: результат зависит не только от вас, а от десятков людей и процессов вы отвечаете за весь коллектив, но не всегда можете реально влиять на итог доход и рост ограничены рамками компании, политикой и регламентами слишком много совещаний и процессов

Мы предлагаем другой формат!

Это не уход из управления, а смена масштаба ответственности:
вместо десятков людей и сложных процессов - личный P&L, прямое влияние на доход и быстрые управленческие решения

Что даёт позиция агента по недвижимости?
- Взаимосвязь между усилиями и доходом

- Вы сами влияете на результат и видите финансовый эффект своих действий

- Минимум бюрократии максимум ответственности за себя

- Вы отвечаете за свой результат, а не за мотивацию и ошибки десятков сотрудников

- Предпринимательский формат внутри сильного бренда

- Свобода действий при поддержке агентства: юридические, ипотечные и маркетинговые процессы закрываются профильными командами, вы сосредоточены на сделках и клиентах

Перспектива роста:
Мы рассматриваем эту позицию как точку входа в управленческий трек: вы выходите на стабильный личный результат, переходите в роль руководителя группы продаж:
— формируете и развиваете команду
— получаете процент с оборота группы
— при желании сохраняете собственные сделки

Как выглядит путь в первые 12 месяцев?
0–3 месяца — обучение, первые сделки, наставник и поддержка команды
3–6 месяцев — стабильный личный результат
6–12 месяцев — найм и обучение команды

Вам пригодятся
- Ваши навыки переговоров
- Финансовое мышление
- Умение работать с целями и результатом
- Опыт ответственности за цифры

Этот опыт позволяет быстрее выйти на стабильный результат, чем новичкам без управленческого бэкграунда

Если вы ищете формат, где ваш управленческий опыт напрямую конвертируется в доход и карьеру — давайте обсудим