Норникель
Главный специалист (координатор по пуско-наладке)
- Управление проектами
- Производственное планирование
- Организаторские навыки
- Организация мероприятий
- Выбор подрядных организаций
- Английский — B1 — Средний
Данная вакансия открывается в ООО «ГРК «Быстринское» в Забайкальском крае.
Быстринский ГОК – одно из самых эффективных горно-металлургических предприятий в мире.
Мы высокотехнологичное предприятие, которое ведет добычу руды открытым способом и производит медный, железорудный и золотосодержащий концентраты.
Наша команда придерживается трех основных корпоративных ценностей, которые определяют нашу культуру и подход к работе: безопасность, забота о людях и эффективность.
Мы в поиске эксперта на открытую роль – «Координатор по пуско-наладке».
Задачи:
-
Прогнозирование результата и определение целей и задач в ходе ведения ПНР
-
Управление подрядными организациями и отдельными исполнителями в ходе ведения ПНР
-
Составление календарно-сетевых и ресурсных графиков проведения работ и контроль за сроками реализации
-
Обеспечение оформления приемо-сдаточной документации в ходе передачи построенных объектов в эксплуатацию
- Взаимодействие с органами, осуществляющими технический надзор
-
Координация участников строительства на производственной площадке в ходе выполнения ПНР
-
Подписание актов выполненных работ по форме КС-2
-
Рассмотрение технических вопросов, возникающих в ходе производства ПНР
-
Рассмотрение и согласование ПСД, проектов производства пуско-наладочных работ
Наши ожидания:
- Высшее строительное образование
-
Опыт работы на проектах, как со стороны Заказчика, так и со стороны Подрядчика
-
Проекты строительства промышленных предприятий с бюджетом от 500 млн.руб.
-
Опыт работы с зарубежными компаниями
-
Знания: технологии производства в строительстве, основ ценообразования и календарно-сетевого планирования
- MS Office, AutoCAD, MS Project
Мы предлагаем:
- Вахтовый метод работы на территории Забайкальского края
- Удобный график работы: 30 дней вахты/ 30 дней отдыха
- Официальное трудоустройство, ежегодный оплачиваемый отпуск 36 дней
- Стабильная заработная плата в вахту и межвахту + прозрачная система премирования + ежегодная индексация
- Компенсация авиа/жд билетов до г. Чита и обратно
- Корпоративные льготы: ДМС со стоматологией, материальная помощь сотрудникам, подарки детям, путевки в санатории и детские лагеря, компенсация проезда до места отдыха
- Питание за счет компании в столовых с разнообразным меню
- Проживание в вахтовом поселке с развитой инфраструктурой: магазин с продуктами питания и бытовыми товарами, бесплатный Wi-Fi, два спортзала, тренажерный зал с инструктором по спорту, футбольное / баскетбольное / волейбольное поле, экотропа, сауны, бильярд, фотарий
- Размещение до 2-х человек в комнате в современном общежитии: санузел и душ на одну комнату, ТВ с кабельным телевидением, комнаты для приема пищи, отдыха, стирки
- Полное обеспечение рабочей формой, обувью и СИЗ
- Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства, современное, высокотехнологическое оборудование и инновационные технологии
- Корпоративные программы для карьерного, профессионального роста и повышения квалификации, система поощрения сотрудников
- Спортивные и культурные мероприятия: спартакиады, марафоны, интеллектуальные игры, праздники
- Большой выбор корпоративных сообществ по интересам: волонтерство, улучшение бизнес-процессов, программа для начинающих специалистов, спорт