SkyNet масштабируется, и нам нужны те, кто станет фундаментом нашего роста . Мы ищем Начальника участка - тактического лидера, способного превратить бригады сервис-инженеров) в слаженный механизм, работающий на результат.
Твоя зона ответственности
- Управление командой: Руководство штатом сервис-инженеров (СИ), постановка ежедневных задач и контроль их выполнения.
- Формирование штата: Отбор, обучение и адаптация новых сотрудников. Ты сам решаешь, с кем показывать результат.
- Контроль эффективности: Мониторинг ключевых показателей участка: темпы подключений, соблюдение таймингов, качество монтажа и минимизация повторных заявок.
- Дисциплина и стандарты: Обеспечение строгого соблюдения регламентов компании и правил охраны труда на объектах.
- Развитие территории: Рост абонентской базы через обеспечение технической доступности и высокого уровня сервиса.
Мы ждем от тебя
- Опыт руководства: Ты уже управлял группой, бригадой или отделом. Умеешь ставить задачи так, чтобы они выполнялись вовремя.
- Техническую базу: Знание принципов работы и правил эксплуатации ВОЛС, а также активного сетевого оборудования. Ты должен говорить с инженерами на одном языке.
- Твердость и системность: Умение требовать результат, поддерживать высокую дисциплину и быстро принимать решения в критических ситуациях.
- Ответственность: Для тебя важно, чтобы вверенный участок работал как часы, а абоненты были довольны качеством связи.
Что мы предлагаем
- Реальные полномочия: Ты сам формируешь свою команду и влияешь на процессы внутри участка.
- Прозрачный доход: Заработная плата, которая напрямую зависит от выполнения KPI твоего подразделения.
- Ресурсную поддержку: Помощь со стороны директора региона и центрального офиса в решении сложных задач.
- Карьерный лифт: Мы растем быстро - лучшие начальники участков становятся руководителями направлений.
- Управленческий драйв: Работу, где результат виден каждый день.