СтатусБанк

Специалист/ведущий/главный отдела принудительного взыскания управления взыскания и судебной защиты

Не указана
  • Минск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Исполнительность
  • Коммуникабельность
  • Стрессоустойчивость
  • Взыскание задолженности
  • Работа с большим объемом информации
  • Гражданское процессуальное право
  • Знание законодательства
  • Банковское право

Уважаемый соискатель, спасибо за интерес, проявленный к нашему Банку и вакансиям!

ОАО «СтатусБанк» приглашает на работу специалиста/ведущего/главного отдела принудительного взыскания управления взыскания и судебной защиты!

Важная составляющая нашего успеха – КОМАНДА профессионалов и единомышленников, ориентированных на общий РЕЗУЛЬТАТ.

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Проведение мероприятий, направленных на исполнение физическими лицами неисполненных или исполненных ненадлежащим образом обязательств;
  • осуществление телефонных контактов с должниками;
  • подготовка процессуальных документов, связанных со взысканием проблемной задолженности;
  • представление интересов Банка в органах принудительного исполнения, нотариальных конторах, судах, правоохранительных органах по вопросам взыскания проблемной задолженности и защиты имущественных прав и законных интересов Банка.
ТРЕБОВАНИЯ:
  • Среднее специальное или высшее юридическое образование;
  • знание основ гражданского, банковского, гражданско-процессуального и хозяйственного процессуального законодательства Республики Беларусь;

  • знание законодательства Республики Беларусь, регулирующего порядок ведения исполнительного производства;

  • знание законодательства Республики Беларусь, регулирующего порядок совершения отдельных нотариальных действий, в частности совершения исполнительных надписей;

  • приветствуется опыт работы в финансово-банковских учреждениях, ОПИ.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Медицинская страховка (полный пакет, стоматология, лекарства, стационар);
  • материальная помощь к отпуску в размере одного оклада;
  • ежемесячная компенсация затрат на спорт,выплаты к значимым событиям;
  • для иногородних сотрудников арендующих жильё (при наличии договора аренды) -доплата в размере 300 бел.руб. ежемесячно;
  • оплата проезда 100 бел.руб. ежемесячно для сотрудников проживающих не в Минске.
  • участие в корпоративных мероприятиях;
  • возможность карьерного роста.

Корпоративная культура ОАО «СтатусБанк» строится на фундаменте ВЗАИМОУВАЖЕНИЯ и ДОВЕРИЯ – каждый сотрудник для нас ценен и уважаем. Баланс РЕЗУЛЬТАТА и ЗАБОТЫ о персонале – главные критерии успешного бизнеса. Будем рады видеть вас в нашей команде!

Вакансия является планируемой к созданию и/или замещению.