Обязанности:
- Управление персоналом. Численность до 200 человек
- Полное ведение КДП. Проверка полноты и соответствия комплекта документов кандидатов при трудоустройстве. Оформление трудовых книжек и их хранение, Ведение личных дел сотрудников, внесение изменений и дополнительных данных и др.
- Работа в системе 1 С ЗУП
- Взаимодействие с контролирующими и надзорными органами
- Разработка и согласование ЛНА, положений о структурных подразделениях и должностных инструкциях сотрудников
- Планирование и учет рабочего времени: проверка табеля учета рабочего времени, контроль корректности начисления
- Подбор персонала (1-3 вакансии)
- Формирование и отправка ответов в СФР, формирование и отправка внутренних отчетов Холдинга
- Подготовка презентационных материалов по мере необходимости
- Организация обучения сотрудников при необходимости
- Контроль изменения законодательства в части ТК РФ
- Исполнение поручений ГД связанных с кадровыми вопросами
- Высшее образование
- Опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства от 3-х лет
- Опыт работы HR в единственном лице /HR generalist, является преимуществом
- Умение ориентироваться в ТК РФ
- Опыт написания должностных инструкций, локально-нормативных актов, регламентов и других документов внутреннего распорядка
- Уверенный пользователь: Microsoft Word, Microsoft Excel
- Уверенный пользователь: 1С, КонсультантПлюс
- Желание развиваться во всех функциях HR
- Место работы: г. Москва, ул. Народного Ополчения, дом 40, к. 4
- График работы: 5\2, с 09.00- 18.00
- Оформление по ТК РФ
- Заработная плата 154 000 (до вычета НДФЛ)