ТАТТЕЛЕКОМ

Начальник транспортного отдела

От 130 000 RUR
  • Казань
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Мы находимся в поисках Начальника транспортного отдела, в зоне ответственности которого будет работа автотранспортных служб в 5 филиалах на территории Республики Татарстан.

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

  • Контролировать техническую готовность транспортных средств (организация и контроль планового ТО и оперативного ремонта)
  • Анализировать износ техники и готовить обоснования для закупки новых транспортных средств или списания старых
  • Взаимодействовать с сервисами (выбирать надежные СТО и контролировать качество выполненных работ)
  • Контролировать ГСМ: сопровождение систем мониторинга (GPS/ГЛОНАСС, датчики уровня топлива)
  • Составлять и соблюдать годовой/месячный бюджет отдела (запчасти, страхование, налоги, ФОТ)
  • Проводить анализ и актуализацию инструментов мониторинга и планирования деятельности автотранспортной службы

ВАШИМ ПРЕИМУЩЕСТВОМ БУДЕТ:

  • Аналогичный опыт работы в транспортной сфере от 3 лет
  • Умение анализировать большой объем данных и на их основании принимать решения по улучшению бизнес-процессов
  • Знание правил технической эксплуатации автомобилей, дорожно-строительных машин и механизмов
  • Знание правил перевозки грузов и пассажиров, порядка ведения учета и отчетности по подвижному составу и эксплуатационным материалам
  • Уверенное владение компьютером, навыки работы в MS Office: Word, Excel, Power Point

ПРЕДЛАГАЕМ ВАМ:

  • "Белую" заработная плата от 130 000 руб. до вычета: оклад + ежемесячную премию + 2 годовые премии (премия ко Дню связи и премия к Новому году)
  • Бонус по программе "Приведи друга" - 10 000 рублей
  • График работы 5/2 с 08:00 по 17:00, пятница сокращенная до 15:45
  • Офис находится по адресу ул. Космонавтов 65к2 (напротив Агропромышленного парка)
  • Oфициальнoe трудoустpойcтво пo ТК PФ и пoлный социальный пaкет
  • Дополнительный оплачиваемый день отдыха в свой День рождения

  • Подарки для сотрудников и их детей на праздники
  • Эффективную систему наставничества, которая поможет быстро адаптироваться, понять специфику компании и влиться в работу