КОНАР

Технический руководитель / Заместитель директора (ЗРА)

Не указана
  • Челябинск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Более 6 лет
  • Производственное планирование
  • Автоматизация производства

Промышленная группа КОНАР является крупным производственным объединением полного цикла. Сотрудникам промышленной группы, желающим зарабатывать больше, предоставлена возможность повышать квалификацию за счёт предприятия. Так наши сотрудники профессионально растут и увеличивают свой доход.

На предприятие ООО Конар-Орион требуется Технический руководитель / Заместитель директора по направлению запорно-регулирующей арматуры.

При направлении отклика необходимо приложить сопроводительное письмо с кратком описание сферы производственного предприятия и его численности.

Вам предстоит выполнять:

  • Руководство действующими техническими подразделениями: конструкторско-
    технологический отдел и служба качества ООО Конар-Орион, дочернего предприятия
    ПГ КОНАР – производителя запорно-регулирующей арматуры (прямое управление).
  • Планирование и организация работы технических и производственных
    подразделений ПГ КОНАР по направлению запорно-регулирующей арматуры
    (матричное управление).
  • Анализ исходных технических требования (ИТТ) от Заказчиков.
  • Разработка технического задания (ТЗ) и Технологических Партнеров (РФ и
    зарубежье).
  • Анализ технических решений и верификация КД и Технологических Партнеров на
    соответствие ТЗ и ИТТ.
  • Поиск путей унификации и оптимизации конструктива изделий с целью снижения
    себестоимости и уменьшения сроков производства.
  • Разработка/корректировка собственного КД.
  • Разработка/корректировка технической документации на продукцию (ТУ, ОБ, ПМИ,
    ПС, РЭ).
  • Полное сопровождение производства освоенной продукции и опытных образцов новой техники.
  • Отработка ТКП - подготовка, оформление, согласование и утверждение Технического Предложения и Чертежей.
  • Технологическая подготовка производства - подготовка испытательного оборудования (в том числе для криогенных испытаний), обучение персонала работе по испытаниям и контролю арматуры, оформление техпроцесса производства, поиск путей локализации на базе собственных производственных возможностей и Технологических Партнеров в РФ.
  • Реализация заказа – организация взаимодействия и согласование Технической Части Заказа с внешними и внутренними службами, задействованными в производстве, сопровождение и контроль исполнения заказа на производстве.

Преимуществом является:

  • Опыт работы на производственном предприятии численностью свыше 300 человек с
    действующими поставками продукции для Заказчиков нефтегазового сектора.
  • Успешный и подтвержденный опыт постановки новых изделий на производство для
    серийного изготовления.
  • Опыт работы в конструкторско-технологическом подразделении.
  • Высшее техническое образование.
  • Знание стандартов и требований к изготовлению трубопроводной арматуры.
  • Навыки разработки маршрутных технологических процессов и карт их контроля.
  • Навыки разработки РКД.
  • Навыки организация и проведения приемосдаточных и периодических испытаний.
  • Умение ставить тактические задачи самому себе.
  • Умение аргументировать собственную точку зрения, навыки деловых переговоров.
  • Умение систематизировать информацию и определять приоритетность.
  • Умение выполнять задачи строго в указанные сроки и действовать по корпоративным
    нормам.
  • Обязательно: английский – не ниже уровня С2 для ведения переговоров и деловой
    переписки.
  • Уверенный пользователь ПК.
  • Владение компьютерными программами: MS Office, MS Project, CRM, 1C8.

Предоставим Вам:

  • Стабильную оплату труда: оклад+ премия (размер обсуждается по итогам собеседования).
  • Услуги медицинского центра (консультация терапевта, узких специалистов).

  • Компенсацию аренды жилья для иногородних.

  • Материальная помощь родителям, дети которых идут в первый класс.

  • Материальная помощь в связи с вступлением в брак, с рождением ребенка, со смертью близкого родственника.
  • Компенсация стоимости путевки на отдых / лечение сотрудника.
  • Компенсация стоимости путевки в детский летний лагерь.
  • Компенсация стоимости получения профессионального образования детей сотрудников.
  • Корпоративный фитнес - центр АО "КОНАР" на территории предприятия (фитнес, тренажерный зал, массажный кабинет.), посещения бассейна «Юбилейный» за счёт компании.
  • Организованные зоны питания, Столовые «Уральские пельмени», кафе "Кофейня".
  • Охраняемая стоянка для автотранспорта.
  • Интересная корпоративная жизнь (возможность льготного посещения игр «Трактор», участие в различных спортивных мероприятиях, посещение театра и т.д.).
  • Получение Высшего образования за счёт компании.
  • Повышение квалификации в учебном центре Промышленной группы.

График работы: 5/2.