Поддержка импортных операций компании
Основные задачи:
- Обеспечение своевременного документооборота по импортным поставкам между внутренними отделами, поставщиками и контрагентами.
- Заказ кодов в системе «Честный ЗНАК» и контроль их корректного использования на всех этапах.
- Работа с таможенными органами: подготовка пояснений и ответов на поступающие запросы и требования.
- Ежедневная координация с таможенными брокерами для контроля сроков выпуска поставок и решения вопросов.
- Подготовка регулярной отчетности и анализ данных.
Требования:
- Законченное высшее образование.
- Образование в области логистики, ВЭД или таможенного оформления является преимуществом
- Опыт работы в логистике от 1 года
- Понимание основ таможенного законодательства (ТК ЕАЭС), знание номенклатуры ВЭД (ТН ВЭД).
- Опыт планирования поставок и взаимодействия с таможенными представителями.
- Грамотная устная и письменная речь, навыки делового общения.
- Навыки подготовки официальных писем и ответов в государственные органы.
- Опыт работы в системе «Честный Знак» будет преимуществом.
- Умение составления презентаций в Power Point для внутренних отчетов – значительный плюс.
- Уверенный пользователь ПК (сводные таблицы, функции VLOOKUP/ВПР, фильтры).
- Опыт работы в ERP системах (например 1С, SAP и аналоги).
- Уверенный пользователь многофункциональных устройств.
- Умение работать с большими массивами данных.
- Умение вести интенсивную многозадачную коммуникацию через электронную почту и телефон.
- Обязательно знание английского языка (письменный технический и «средний» разговорный).
- Высокая ответственность и внимательность к деталям.
- Аналитическое мышление.
- Умение работы с большим количеством информации.
- Организованность, способность работать в режиме многозадачности и стрессоустойчивость.
- Проактивность, готовность брать на себя ответственность.
- Коммуникабельность и умение работать в команде.
Условия:
- Возможность присоединиться к крупной международной компании
- Оформление согласно ТК РФ
- График 5/2, 09.30-18.30
- Конкурентоспособный компенсационный пакет, включающий фиксированную и переменную части.
- Профессиональная среда с поддержкой опытных коллег и открытой коммуникацией с руководством.
- Участие в комплексных и значимых проектах, способствующих профессиональному развитию.
- Корпоративная скидка 25% на продукцию компании.
- ДМС с расширенным покрытием, включая стоматологию и телемедицину, предоставляемое после первого месяца работы.
- Программа лояльности с эксклюзивными предложениями от партнеров компании.
- Корпоративные мероприятия, здоровые перекусы в офисе, спортивные клубы
- Система развития: внутренние тренинги, вебинары, отраслевые конференции
- Современный офис, расположенный в деловом центре «Москва-Сити».