О компании:
Мы — HR-академия Эллы Детковой. Мы помогаем собственникам и топ-менеджерам компаний среднего бизнеса решать сложные управленческие задачи через глубокий консалтинг и внедрение решений. Наш флагманский продукт — программа «Команда 2.0».
Задачи и обязанности:
• Работать с лидами высокого уровня: обрабатывать входящие заявки после вебинаров и реактивировать базу существующих контактов (собственники бизнеса и топ-менеджеры).
• Проводить глубокую первичную диагностику: выявлять не просто интерес, а реальные бизнес-задачи и KPI клиента.
• Презентовать консалтинговую услугу, объясняя методологию и измеримый результат для бизнеса.
• Готовить и передавать эксперту полностью описанного и квалифицированного лида для дальнейшей работы и закрытия сделок (средний чек — от 500 000 ₽).
Мы ищем вас, если вы:
• Понимаете разницу между продажей товара и сложной услуги (консалтинг, внедрение ПО).
• Имеете опыт продаж в B2B с длинным циклом и высоким средним чеком.
• Умеете общаться с первыми лицами компаний на языке бизнес-задач и результатов.
Будет плюсом:
• Способность быстро погружаться в специфику чужого бизнеса и интерес к глубокому анализу процессов.
Условия, доход и перспективы:
• Формат: удаленная работа с гибким графиком для обработки лидов.
• Доход: фиксированный оклад 50 000 ₽ + высокий процент от закрытых сделок. Ориентир общего дохода успешного специалиста — от 150 000 ₽ в месяц при плановых показателях.
• Карьера: Через 6-12 месяцев перспектива роста до эксперта-консультанта или руководителя коммерческого направления в сфере B2B-услуг.
• Принципы: мы строим долгосрочные отношения с клиентами. Продаем не «обучение», а решение конкретных бизнес-проблем.