Сибирские колбасы
Руководитель отдела управления персоналом
Не указана
- Подбор персонала
- Управление персоналом
- Кадровое делопроизводство
- Мотивация персонала
Обязанности:
- Организация работы отдела управления персоналом: обеспечение предприятия персоналом для эффективного функционирования производства; внедрение и развитие процессов управления персоналом; контроль ведения кадрового делопроизводства и соблюдения трудового законодательства;
- Организация процесса поиска и отбора персонала всех категорий, работа с различными каналами подбора персонала; поиск альтернативных источников подбора;
- Разработка и внедрение систем мотивации, адаптации, обучения персонала;
- Разработка локальных нормативных актов в части управления персоналом;
- Бюджетирование и контроль затрат на персонал; планирование потребности в персонале;
- Анализ и мониторинг рынка труда, заработных плат;
- Аналитика и отчетность по показателям эффективности подбора персонала;
- Организация работы с учебными учреждениями.
- Высшее образование (управление персоналом, психология, экономическое, менеджмент)
- Опыт работы руководителем в сфере управления персоналом от 3-х лет в компании с численностью от 500 чел. (в сфере производства - будет преимуществом);
- Знание современных процессов HR-менеджмента;
- Знание современных методик подбора персонала;
- Знание основ бюджетирования затрат на персонал и методов планирования численности персонала;
- Ориентированность на результат;
- Развитые управленческие и коммуникативные навыки;
- Уверенный пользователь ПК, Excel, Битрикс24;
- Готовность к работе в режиме многозадачности;
- Умение работать в команде;
- Высокий уровень личной и управленческой ответственности.
- официальное трудоустройство;
- режим работы с 09.00 до 18.00;
- социальный пакет согласно ТК РФ;
- доставка служебным транспортом;
- компенсация питания;
- обеспечение бесплатной мясной продукцией;
- работа в стабильной развивающейся компании.