АГР

Техник по ремонту и обслуживанию оборудования

До 170 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • От 1 года до 3 лет

Группа компаний «АГР» (AGR Automotive Group)- 30 лет опыта в автомобильном бизнесе!

Наши активы: заводы по производству автомобилей в Калуге и в Санкт-Петербурге, склад запасных частей в городе Чехов.

Наши бренды: Solaris, Tenet.

Группа уполномочена на организацию послепродажного (гарантийного и сервисного) обслуживания автомобилей марок Volkswagen, Audi и ŠKODA на территории России.

Уважаемые соискатели!
Убедительная просьба в сопроводительном письме или в резюме указывать ожидаемый уровень заработной платы.

Основная функция сотрудника:

• Производить техническое обслуживание и ремонт оборудования цеха (сварки, окраски или собрки).

Обязанности сотрудника на указанной должности:

• Монтаж и наладка электронной аппаратуры, тестирование и отладка электронных систем;

• Наладка и корректировка программ промышленных роботов;

• Анализ причин возникновения неполадок в работе оборудования;

• Работа на линии, проверка работы оборудования, корректировка параметров.

Наши ожидания от кандидата:

• Среднее техническое образование;

• Опыт работы по наладке, ремонту и обслуживанию оборудования от 3-х лет;

• Опыт работы по ремонту автоматических и полуавтоматических линий станков и установок;

​​​​​​​• Опыт работы с электрическим, гидравлическим и пневматическим оборудованием;

​​​​​​​• Высокие навыки работы с ручным инструментом в т.ч. электрическим;

​​​​​​​• Чтение чертежей, электрических, пневматических и гидравлических схем.

Социальные гарантии и условия работы:​​​​​​​

• График работы: 5/2 с 07:50 до 16:30, со временем переход на график 2/2 и 12-ти часовые смены( включая ночные);

• Работа в офисе компании по адресу: Автозаводская 2А, 2 минуты пешком от м. Шушары;

• Компенсация питания;

• Полис ДМС с первого месяца работы;

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ в штат ООО «АГМ», полное соблюдение социальных гарантий: оплата отпусков, больничных листов;

• Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования.​​