ГК ОРЛИНК

HR-бизнес-партнер (HR BP)

150 000 - 250 000 RUR
  • Москва
  • От 3 до 6 лет
  • Подбор персонала
  • Командообразование
  • Аналитическое мышление
  • Разработка долгосрочной системы мотивации
  • Управленческие навыки
  • Оптимизация бизнес-процессов

Вдохновляй перемены и строй будущее вместе с нами!

ГК ОРЛИНК приглашает в команду HR-бизнес-партнёра — эксперта, который станет стратегическим партнёром для бизнеса и драйвером позитивных изменений в сфере управления персоналом. Если ты хочешь влиять на развитие компании, работать с сильной командой и реализовывать амбициозные проекты, мы ждём именно тебя!

Твои задачи:

  • Выстраивать эффективное взаимодействие между бизнесом и HR, быть доверенным советником для руководителей подразделений.
  • Анализировать потребности бизнеса и предлагать HR-решения для достижения стратегических целей компании.
  • Разрабатывать и внедрять проекты по развитию корпоративной культуры, вовлечённости и удержанию сотрудников.
  • Организовывать процессы подбора, адаптации, оценки и развития персонала.
  • Участвовать в формировании кадрового резерва и планировании потребности в персонале.
  • Сопровождать процессы изменений, поддерживать руководителей и команды в период трансформаций.
  • Мониторить рынок труда, внедрять лучшие HR-практики и инструменты.
  • Анализировать HR-метрики, готовить отчёты и рекомендации для топ-менеджмента.

Наши ожидания:

  • Опыт работы в HR не менее 3 лет, желательно в роли HR BP или HRD в средних компаниях.
  • Глубокое понимание бизнес-процессов и роли HR как партнёра для бизнеса.
  • Навыки стратегического и операционного управления HR-процессами.
  • Опыт внедрения HR-проектов «под ключ» (от идеи до результата).
  • Отличные коммуникативные и презентационные навыки, умение выстраивать доверительные отношения с разными уровнями сотрудников.
  • Аналитический склад ума, умение работать с данными и принимать решения на их основе.
  • Готовность к работе в динамичной среде, проактивность, ориентация на результат.

Условия и преимущества:

  • Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата.
  • График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня.
  • Возможности для профессионального и карьерного роста.
  • Дружная команда профессионалов и поддержка на всех этапах.
  • Участие в масштабных и интересных проектах строительной отрасли.

О компании ГК ОРЛИНК — динамично развивающаяся строительная компания, основанная в 2014 году. Мы лидируем на рынке строительства зданий и сооружений на основе металлоконструкций, обладаем собственной производственной базой и сильной командой специалистов. Мы ценим каждого сотрудника и создаём условия для профессиональной реализации.

Присоединяйся к нам и строй будущее вместе с лидерами отрасли!