Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
- График работы 5/2, с 09:00 до 18:00, работа в офисе;
- Офис в шаговой доступности от станции метро "Маршала Покрышкина";
- Охраняемая подземная парковка;
- Корпоративная программа ДМС;
- Продуктовый бонус (ежемесячно любая продукция компании на 5 000 руб.);
- Питание за счёт компании.
- А ещё интересные задачи, профессиональный рост, уютное рабочее место, богатую корпоративную культуру, мероприятия и подарки.
Для нас важно, чтобы кандидат:
- Имел опыт работы в продакт-менеджменте в digital-сфере.
- Уверенно работал с аналитикой — не боялся данных и умел делать из них выводы.
- Разбирался в UX/UI и юзабилити — чтобы говорить с дизайнерами и разработчиками на одном языке.
- Успешно управлял командами и проектами в условиях неопределённости и сжатых сроков.
- Умел чётко формулировать задачи, аргументировать решения и убеждать стейкхолдеров — от специалистов по маркетингу до топ-менеджмента.
- Обладал навыками управления кросс-функциональной командой.
Чем предстоит заниматься:
- Формированием продуктовой стратегии — от разработки видения до определения тактических шагов.
- Созданием новых цифровых сервисов и продуктов.
- Поиском точек роста через глубокий анализ рынка, конкурентов и поведения пользователей.
- Определением и развитием ключевых метрик: конверсии, LTV, среднего чека, частоты покупок.
- Проведением исследований — как количественных (аналитика, A/B-тесты), так и качественных (интервью, юзабилити-тестирования).
- Изменением Customer Journey — выявлением «болевых точек» и эффективной работой с ними.
- Согласованием результатов — с учётом бизнес-целей и удобства для пользователей.
- Руководством кросс-функциональными проектами — от генерации идей до релиза и пост-анализа.
- Запуском MVP — для быстрого и эффективного тестирования гипотез.
- Приоритизацией гипотез по потенциальному эффекту и необходимым ресурсам.