Присоединяйтесь к команде TANAiS - лидеру в мире IT‑решений!
Уже 28 лет мы создаём современные технологические продукты и помогаем бизнесу расти с помощью передовых IT‑инструментов. Мы являемся аккредитованной IT-компанией и сотрудничаем с топовыми разработчиками отечественного ПО: 1С, Directum, Bitrix24 и ELMA365.
Мы не стоим на месте: постоянно совершенствуем свои решения, следим за трендами и внедряем инновации, чтобы наши клиенты получали только лучшие, эффективные и качественные сервисы.
Сейчас мы ищем в команду разработчика 1С.
Если вы хотите развиваться в динамичной IT‑среде и быть частью сильного профессионального коллектива - мы будем рады видеть вас в нашей команде!
ЗАДАЧИ СПЕЦИАЛИСТА:
-
разработка и доработка функционала в конфигурациях 1С по ТЗ (ЧТЗ, ЗНИ, ПР) индивидуально и в составе команды;
-
разработка интеграций: обмены разного уровня сложности между базами 1С; интеграции с Bitrix24, сайтами, API;
- проводить сложные обновления конфигураций;
- работать с WEB-сервисами;
- оптимизировать программный код / code review;
-
участвовать в оценке задач, написании ТЗ и выборе технических решений.
МЫ ИЩЕМ СПЕЦИАЛИСТА, КОТОРЫЙ:
-
уверенно владеет встроенным языком программирования 1С;
-
имеет опыт работы с различными конфигурациями 1С;
-
умеет работать с технической документацией;
-
имеет опыт интеграций 1С, механизмов обмена со сторонними системами будет преимуществом, но не обязателен;
-
имеет опыт работы с управляемыми и обычными формами;
-
желательно наличие сертификатов 1С: специалист по платформе и др.;
-
базовые знания бухгалтерского учета будут преимуществом.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
-
100% загрузка на проектах, работа с средним и крупным сегментом заказчиков;
-
сертификация по продукту 1С; поддержка в освоении профессиональных компетенций и система наставничества;
-
возможность роста за счет выстроенной системы грейдирования;
-
фиксированный оклад + премия по результатам работы;
-
оформление в соответствии с ТК РФ, полностью "белый" доход и социальные гарантии;
-
система дополнительной мотивации: компенсация расходов на медицинские услуги, профессиональное обучение и занятия спортом;
-
пятидневная рабочая неделя (5/2) с гибким началом и окончанием рабочего дня: варианты графиков - с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00. После испытательного срока возможен гибрид: 2 дня - удаленно, 3 дня - офис;
-
активная корпоративная жизнь: сплавы на байдарках, катание на коньках, волейбольные матчи, внутренние конкурсы и турниры и т.д.
Как выглядит процесс отбора кандидатов на данную позицию: видеоинтервью с HR-менеджером - очная встреча с руководителем направления 1С.
Присылайте откликом свое резюме.
Будем рады видеть вас в нашей амбициозной и дружной команде!