Кадровое Агентство Уникальных Специалистов

Специалист по подбору персонала (Executive Search / Хантер)

Не указана
  • Москва
  • От 3 до 6 лет
  • Оценка персонала
  • хантинг
  • Рекрутмент
  • Подбор сотрудников
  • Оценка кандидатов
  • Подбор персонала
  • Поиск персонала в открытых источниках

Кадровое агентство уникальных специалистов» в связи с расширением штата объявляет набор специалистов на позицию Специалиста по подбору персонала (Executive Search / Хантер)

Присоединяйтесь к нашей профессиональной и дружной команде кадрового агентства КАУС! Мы работаем на рынке труда с 2007 года и зарекомендовали себя надежным, стабильным партнером.

Обязанности:

  • Активный поиск (хантинг) и привлечение кандидатов высокой квалификации и топ-менеджмента для наших клиентов.
  • Полный цикл подбора «под ключ»: от анализа потребности клиента до выхода кандидата на работу
  • Работа с «холодными» кандидатами
  • Самостоятельное ведение переговоров с кандидатами на всех этапах, включая обсуждение условий работы и компенсационного пакета.
  • Анализ рынка труда и составление карт компаний-конкурентов.
  • Консультирование клиентов по вопросам рынка и оптимальных условий привлечения талантов.
Требования:
  • Опыт работы именно в хантинге/executive search от 2-х лет (в кадровом агентстве или рекрутинговом департаменте компании).
  • Умение работать без входящих откликов, доказанный опыт закрытия вакансий через активный поиск.
  • Понимание технологий поиска: глубокий Boolean search, работа с LinkedIn Recruiter, X-Ray Search, построение собственной базы
Условия:
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • Высокий процент от гонорара (commission-based) — ваш доход напрямую зависит от ваших результатов. Обсуждается индивидуально.
  • Портфель интересных и сложных вакансий от известных компаний-клиентов.
  • Индивидуальные условия оплаты. Мы готовы обсуждать гибкий формат вознаграждения (процент/гонорар) с каждым специалистом, исходя из его опыта и экспертизы.
  • Возможность работы на частичную занятость (подработка). Рассматриваем специалистов, которые ищут интересные проекты в гибком графике.

В сопроводительном письме укажите, пожалуйста:

3 последние закрытые вакансии с помощью хантинга

желаемый фикс