Обязанности:
• Координация полного цикла подбора персонала
• Публикация вакансий и обновление информации на job-платформах
• Скрининг резюме и первичная коммуникация с кандидатами
• Организация и координация интервью (HR, hiring managers, тех. специалисты)
• Ведение базы кандидатов и актуализация данных
• Подготовка отчетности по статусу вакансий
• Контроль сроков закрытия позиций
• Поддержка процесса оффера и выхода кандидата
- Предыдущий опыт работы в сфере подбора персонала
- Высшее образование
- Знание английского языка
- Умение эффективно управлять большим объемом найма и работать в условиях сжатых сроков
- График работы: 5/2
- Локация работы: База Сичим Карабатан