ООО "Ульяновские автокомпоненты" - завод по производству автомобильных компонентов в г. Ульяновск приглашает стать частью команды
НАЛАДЧИКА
Обязанности:
- Обеспечение бесперебойной работы, правильной эксплуатации, ремонта и наладки механических, электрических и электронных составляющих технологического оборудования;
- Наладка и переналадка автоматической линии на другой тип изделия;
- Замер контролируемых параметров изделий и осуществление периодического контроля согласно нормативно-технической документации;
- Выявление проблем при неисправностях оборудования или выпуске не соответствующих изделий и их устранение;
- Взаимодействие со слесарями механосборочных работ в процессе производства и участие в распределении работ между ними;
- Периодический мониторинг состояния оборудования на наличие неисправностей, фиксирование результатов в листе контроля оборудования;
- Участие в анализе причин аварий и других технологических нарушений на участке в процессе производства.
Требования:
- Среднее техническое, среднее специальное или высшее техническое;
- Стаж работы на производстве от 3 лет;
- Навыки решения проблем;
- Организаторские навыки;
- Умение читать чертежи и пользоваться различным контрольно-измерительным оборудованием;
- Знание правил наладки и проверки на точность автоматических сборочных линий, другого основного и вспомогательного оборудования;
- Знание основ проведения тестирования, профилактики, чистки и ремонта оборудования;
- Анализ причин сбоев оборудования и подготовка рекомендаций по их устранению;
- Знание правил настройки и регулирования контрольно-измерительных приборов и инструментов;
- Знание теоретических основ механики, электротехники, пневматики.
Условия:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Стабильная выплата заработной платы дважды в месяц;
- График работы : 5/2 , сменный;
- Дополнительное медицинское страхование после испытательного срока;
- Корпоративный транспорт;
- Корпоративная столовая;
- Отличная корпоративная культура: дружный коллектив, профессиональная команда, программа адаптации на новом месте, обучение, корпоративные мероприятия;
- Уровень оплаты труда обсуждаются при собеседовании.