Обязанности:
- ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод и увольнение, оформление приказов, предоставление статистической отчетности по кадрам, ПУ - 1,2);
- выдача справок и характеристик;
- хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам
- юридическое образование;
- опыт работы в кадровой службе;
- знание трудового и гражданского законодательства РБ
- социальные гарантии в соответствии с законодательством;
- подарки к праздникам и знаменательным датам
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1729267/detail-public/