Ведущий специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме 450 человек;
• Прием, перевод, увольнение, табеля учета рабочего времени;
• Все виды отсутствия (отпуска очередные, дополнительные, за свой счет, дни за сдачу крови, дни по уходу за ребенком-инвалидом и т.д.);
• Составление кадровой отчетности (ЕФС-1, ЕФС-СТАЖ и др.);
• Учет работы во вредных условиях труда;
• Ведение конфиденциального делопроизводства (секретка).

Требования:

• Высшее образование (дополнительное профессиональное образование в области кадрового делопроизводства желательно);
• Опыт работы по кадровому учету не менее 2х лет в производственной компании;
• Уверенный пользователь МС Office, 1С: ЗУП, СЭД (ERP желательно).
• Опыт работы с вредными условиями труда;
• Опыт составления аналитической отчетности;
• Опыт работы с большим объемом информации;
• Знание и умение применять на практике нормы Трудового законодательства РФ;
• Умение работы с таблицами Excel.
  

• Официальное оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2: пн-чт 8:15-17:15, пт 8:15-16:15;
• Возможность профессионального развития и повышения квалификации;
• Удобная пешая доступность от ст.м. Лесная (8 минут пешком, ул. Кантемировская д.7).