ТРАНСКЕМИКЛ - экспресс
Менеджер по подбору персонала / Рекрутер
- Массовый подбор персонала
- Подбор персонала
- Адаптация персонала
- Оценка кандидатов
- Прямой поиск
- Грамотная речь
- MS Office
- Ведение переговоров
- Проведение телефонных интервью
- Телефонное интервью
- Грамотность
- Телефонные переговоры
- Первичная адаптация
“ТРАНСКЕМИКЛ - экспресс” существует на рынке более 30 лет и занимает лидирующие позиции в сфере перевозок и продажи химических реагентов.
Входим в ТОП-200 "Лучших работодателей России" по версии сайта hh.ru.
Кого мы видим в этой должности:
-
У вас средне-специальное или высшее образование;
-
У вас есть опыт работы в сфере HR от 1-го года;
-
Вы знаете основы работы в MS Word/Excel/PowerPoint, 1С, Google documents;
-
Вы владеете знаниями в области трудового законодательства и кадрового делопроизводства;
-
Вы способны легко устанавливать контакт с разными людьми, у вас грамотная устная и письменная речь;
-
Организованность - ваша сильная сторона, можете расставлять приоритеты и соблюдать дедлайны.
Мы предлагаем:
-
Полностью белая заработная плата 80 000 - 100 000 рублей, состоит из оклада и бонусной части;
-
График работы 5/2 (Пн - Пт) с 8:00 до 17:00;
-
Бесплатный корпоративный транспорт для сотрудников по г. Воскресенск;
-
Углубленное обучение и погружение в должность;
-
Инструменты для удобной работы: ноутбуки, телефоны, оплачиваемая мобильная связь, доступ к CRM-системе Битрикс24 и 1С;
-
Обучение английскому языку, тренинги по развитию скиллов и курсы по повышению квалификации за счет компании;
-
Насыщенная корпоративная и спортивная жизнь: тренажерный зал, волейбольная и хоккейная площадки, игры в хоккей в ЛК “Химик”, игры в большой теннис на арендованном корте, корпоративные сплавы, тематические вечеринки;
-
Бесплатная охраняемая парковка и услуги автомойки со скидкой;
-
Возможность профессионального роста и развития, современные и комфортные рабочие места.
Ваши задачи:
-
Организовывать поток персонала (массовый и точечный подбор);
-
Самостоятельно искать кандидатов на сайтах, в СМИ, объявлениях и других источниках информации (холодный поиск);
-
Проводить телефонные интервью, онлайн и оффлайн собеседования;
-
Формировать у кандидатов положительное впечатление о компании;
-
Участвовать в первичной адаптации новых сотрудников.
Не упусти возможность стать частью команды ТРАНСКЕМИКЛ-экспресс и построить успешную карьеру!
Откликайся, отправляй резюме или звони в отдел подбора!