Специалист по подбору персонала

• Анализ и подборка подходящих кандидатур согласно заявкам на подбор;

• Организация и проведение первичного интервью;

• Организация прохождения интервью с руководителем структурного подразделения;

• Предоставление обратной связи кандидатам о решении работодателя;

• Организация сбора документов для приема;

• Согласование даты выхода с одобренным кандидатом;

• Продвижение вакансий в группах в различных мессенджерах;

• Опыт работы в направлении подбора персонала в горнодобывающей отрасли, геологоразведке, строительстве;

• Умение работать в режиме многозадачности;

• Развитые коммуникативные навыки, организованность.

Условия:

• График: Гибкий
• Занятость: Частичная
• Способ оформления: Договор ГПХ с ИП, Договор с самозанятым