Специалист по кадрам

Обязанности:

• Осуществляет регистрацию, учет и текущее хранение организационной и распорядительной документации по персоналу учреждения
• Подготавливает проекты документов по процедурам управления персоналом, учету и движению персонала
• Организует систему движения документов по персоналу, учету и движению кадров
• Осуществляет сбор и проверку личных документов работников (формирование личных дел)
• Подготавливает и оформляет по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках
• Осуществляет выдачу работнику кадровых документов о его трудовой деятельности
• Доводит до сведения персонала организационные, распорядительные и кадровые документы учреждения
• Ведет учет рабочего времени сотрудников
• Осуществляет регистрацию, учет, оперативное хранение документов по персоналу, подготавливает к сдаче их в архив
• Организует документооборот по представлению документов персоналу в государственные органы
• Разрабатывает и заключает трудовые договоры, осуществляет корректировку дополнительными соглашениями изменений вносимых в трудовые договоры
• Составляет договоры о полной индивидуальной материальной ответственности работников учреждения
• Осуществляет подготовку по запросу государственных органов, профессиональных союзов и других представительных органов работников оригиналов, выписок, копий документов
• Заполняет, учитывает и хранит трудовые книжки работников;
• Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за соблюдением графиков отпусков
• Осуществляет воинский учет

Требования:

Образование: среднее профессиональное образование.

Требования к опыту практической работы: отсутствуют.

Гарантии и компенсации работникам:

• обеспечение служебным транспортом до работы и обратно
• стабильная з/плата
• оказание материальной помощи