Обязанности:
Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.
Требования:
Высшее медицинское образование. Наличие действующего сертификата или аккредитации.
Условия:
Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.
Требования:
Высшее медицинское образование. Наличие действующего сертификата или аккредитации.
Условия:
Предоставляется 1 или 2-х комн. квартира (служебный найм). Выплачивается единовременная выплата в размере 1 млн. рублей.
Молодым специалистам предоставляется: единовременное пособие выпускникам медицинских высших заведений, впервые поступающим на работу в учреждения здравоохранения Ленинградской области в размере 100 000,00 рублей, а также в качестве меры социальной поддержки молодым специалистам в возрасте до 35 лет представляется единовременная выплата в размере 100 000, 00 рублей (ежегодно по истечении первого, второго и третьего года работы, начиная с даты заключения трудового договора).