Обязанности:
Работа в отделении скорой помощи.
Требования:
Наличие аккредитации по специальности "Скорая и неотложная помощь"
Условия:
Предприятие располагается на территории района Крайнего Севера. На данном предприятии не применяется вахтово-экспедиционный метод работы, к заработной плате применяется районный коэффициент «два». Выплачиваются выслуженные надбавки за работу в РКС. Право на очередной отпуск наступает через полгода, раз в два года оплачивается проезд к месту использования отпуска и обратно, включая иждивенцев, за счет средств работодателя. Ежегодный отпуск 28 календарных дней+ 24 календарных дня за работу в РКС+ отпуск за вредные условия труда как медработнику, за фактически отработанное время, но не более 7 дней). Оплачивается проезд к новому месту работы. Действует программа "Земский фельдшер". Возмещается аренда жилья 50%, но не более 25000руб. в месяц.
Работа в отделении скорой помощи.
Требования:
Наличие аккредитации по специальности "Скорая и неотложная помощь"
Условия:
Предприятие располагается на территории района Крайнего Севера. На данном предприятии не применяется вахтово-экспедиционный метод работы, к заработной плате применяется районный коэффициент «два». Выплачиваются выслуженные надбавки за работу в РКС. Право на очередной отпуск наступает через полгода, раз в два года оплачивается проезд к месту использования отпуска и обратно, включая иждивенцев, за счет средств работодателя. Ежегодный отпуск 28 календарных дней+ 24 календарных дня за работу в РКС+ отпуск за вредные условия труда как медработнику, за фактически отработанное время, но не более 7 дней). Оплачивается проезд к новому месту работы. Действует программа "Земский фельдшер". Возмещается аренда жилья 50%, но не более 25000руб. в месяц.