Сбер — это 14 тысяч подразделений по всей стране, а масштабы компании и система поддержки сотрудников открывает возможности для карьеры в любом направлении.
Обязанности:
- Поиск и привлечение новых клиентов на торговый эквайринг и платежные сервисы;
- Работа с текущей базой партнеров, закрепленной за менеджером с целью увеличения доли эквайринга, платежных сервисов и удержания клиентов;
- Организация исполнения плана мероприятий, направленного на выполнение целевых показателей бизнес-плана по направлению торгового эквайринга и платежных сервисов;
- Участие в организации и проведении совместных акций и мероприятий с партнерами Банка по привлечению клиентов (конференции, федеральные программы и т.д.);
- Анализ эффективности заключенных договоров.
- Опыт активных продаж
- Опыт холодных звонков
- Приветствуются навыки ведения переговоров на уровне первых лиц предприятий
- Высшее экономическое образование
- стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
- официальное оформление с первого дня
- расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких
- мобильная связь, корпоративный ipad
- оплата транспортных расходов
- корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- корпоративная пенсионная программа
- ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника.