Сеть гипермаркетов "Самбери"

Заведующий хлебопекарным и кондитерским производством (ТЦ Макси Молл)

65 000 - 65 000 rub
  • Хабаровск
  • Полный рабочий день
  • Не имеет значения
  • От 1 года

Обязанности:

- планирование, организация и контроль за деятельностью производственного сектора;

- выполнение плановых коммерческих показателей (товарооборот, маржа, списания);

- обеспечение правил организации производственной и коммерческой деятельности сектора;

- проведение мероприятий по повышению эффективности работы подразделения.

Требования:

- желательно высшее технологические/управленческое/торговое/экономическое образование;

- опыт работы в общественном питании, торговле, пищевом производстве не менее года, преимущество - на руководящей должности

- знание оборудования для пищевых производств, работа с технологическими картами, стандартами

- амбициозность, активность, лидерские качества

Условия:

В связи с активным развитием розничной сети гипермаркетов "Самбери" на Дальнем Востоке приглашаем занять вакантную должность "Заведующий производством (Хлебопекарное и кондитерское производство)"
  • мы соблюдаем ТК РФ, оплачиваем 36 календарных дней отпуска, больничный лист
  • предлагаем уникальное корпоративное обучение и развитие
  • мы заботимся о наших сотрудниках: выдаем корпоративную спецодежду за счёт организации, поздравляем сотрудников и их детей с праздниками, дарим подарки, предоставляем скидки на продукцию компании
  • мы комфортно обедаем: для сотрудников готовим комплексный обед, для удобства имеется собственная обеденная зона, оборудованная необходимой техникой, сотрудник всегда может налить горячий чай, разогреть еду
  • мы легко добираемся до места работы: предоставляем возможность добираться до и после работы на корпоративном транспорте
  • предоставляем уникальные скидки нашим сотрудникам в таких организациях, как стоматологический центр «МедстоМ», центр международного коучинга «Исток», мультицентр «Арлекин», краевой музыкальный театр, сеть здравоохранения «РЖД-Медицина» и многих других
  • мы классно отдыхаем: ведем яркую корпоративную жизнь, отмечаем праздники, выезжаем на природу, проводим конкурсы внутри рабочего процесса
  • по желанию работника предоставляем систему ежедневной или еженедельной выплаты заработной платы