Обязанности:
- 1.Знать положения, инструкции, руководящие материалы и другие документы вышестоящих органов по организации работы и рентгенодиагностике.
- 2.Регулярно проводить прием больных по графику, утвержденному администрацией.
- 3.Проводить рентгеновские исследования больным (рентгеноскопии, рентгенографии органов и систем) с целью своевременной постановки диагноза и раннего выявления заболевания.
- 4.Осуществлять рентгенологические исследования согласно четко сформулированным показаниям и принимать окончательное решение по его выполнению, определяя необходимый объем и рациональную методику исследования.
- 5.Расшифровывать рентгеновские снимки и дообследовать больных с выявленной паталогией.
- 6.Инструктировать как лечащих врачей, так и другой медперсонал поликлиники по вопросам подготовки больных к отдельным видам рентгенологического исследования.
- 7.Консультировать врачей клиницистов по вопросам рентгенодиагностики.
- 8.Обеспечить безопасность больного при проведении исследования.
- 9.Руководить работой младшего и среднего медперсонала кабинета, проверять правильность и своевременность выполнения врачебных поручений.
- 10.Контролировать работу рентгенолаборантов, осуществлять мероприятия по контролю качества исследований.
- 11.Проверять перед началом работы готовность аппаратуры, состояние измерительных приборов и трубок.
- 12.Следить за тем, чтобы на рентгеновский аппарат не давались нагрузки, превышающие паспортные данные аппарата.
- 13.Следить за точным приготовлением рецептов химических растворов.
- 14.Соблюдать установленные нормы приема больных.
- 15.Следить за рациональным использованием рентгеновских пеленок.
- 16.Рационально и грамотно эксплуатировать рентгенодиагностическое оборудование и аппаратуру, отвечать за сохранность порученного ему имущества отделения лучевой диагностики.
- 17.Производить разбор сложных диагностических случаев и ошибок.
- 18.Участвовать в освоении новых методик, проведении занятий по повышению квалификации рентгенолаборантов и для врачей клиницистов.
- 19.Вести учетно-отчетную документацию, составлять ежемесячные, квартальные и ежегодные отчеты.
- 20.Владеть навыками работы на компьютерной технике и отображать свою деятельность в электронном виде с применением программных продуктов и Интернет-ресурсов, используемых в СПб ГБУЗ «Поликлиника 37».
- 21.При отображении своей деятельности в электронном виде использовать электронную цифровую подпись, которая признана равнозначной собственноручной подписи в документе на бумажном носителе.
- 22.Проводить анализ количественных и качественных показателей деятельности отделения в целом и специалистов.
- 23.Проходить повышение квалификации в рамках системы непрерывного медицинского и фармацевтического образования в виде индивидуального пятилетнего цикла обучения с прохождением сертификации или аккредитации медицинского специалиста. Не позднее 30 дней представить в отдел кадров документ подтверждающий факт прохождение цикла обучения, сертификации или аккредитации.
- 24.Соблюдать принципы деонтологии.
- 25.Знать и соблюдать правила внутреннего распорядка, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; контролировать выполнение вышеперечисленных правил подчиненным персоналом. Проводить инструктаж персонала по технике безопасности и вопросам охраны труда 2 раза в год с регистрацией в журнале.
- 26.Знать положения, инструкции, руководящие материалы и другие документы вышестоящих органов по организации работы. Доводить до сведения сотрудников, в части их касающейся, приказы и распоряжения администрации, а также инструктивно-методические и другие директивные документы.
- 27.Выполнять свои обязанности, как при обычной деятельности, так и при проведении мероприятий гражданской обороны.
- 28.Обеспечивать надлежащее санитарно-гигиеническое состояние помещений отделения, установленной формы одежды.
- 29.Обеспечить своевременное составление заявок и требований на необходимое оборудование, инструментарий, запасные части, химреактивы, рентгенопленку и пр., а также составление заявок на ремонт неисправной аппаратуры и приборов для обеспечения бесперебойной работы кабинета.
- 30.Ставить в известность администрацию обо всех случаях нарушения трудовой дисциплины или невыполнения распоряжений.
- 31.Ставить в известность администрацию поликлиники в случае невозможности приступить к работе по графику при заболевании или какой-либо причине.
- 32.Для своевременного начисления заработной платы представлять в установленные сроки листки временной нетрудоспособности.
- 33.Знать и соблюдать правила внутреннего распорядка, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; контролировать выполнение вышеперечисленных правил подчиненным персоналом.
- 34.В соответствии с нормативными документами проходить периодический медицинский осмотр.
- 35.Ставить в известность администрацию учреждения при изменении индивидуальных сведений (паспортных данных, места регистрации или жительства, семейного положения, сведений по военно-учетным данным и др.) с представлением необходимых документов для внесения необходимых корректировок в кадровые и бухгалтерские учетные документы.
- 36.Принимать участие в проведении в кабинете инвентаризации материальных ценностей, списании пришедших в негодность.
- 37.Контролировать выключение всей аппаратуры, осветительных и нагревательных приборов, закрытие кранов умывальников в кабинете по окончании рабочего дня.
- 38.В соответствии с Положением о персональных данных работников представлять администрации письменное согласие на обработку персональных данных в учреждении.
- 39.При всех чрезвычайных ситуациях незамедлительно информировать руководство поликлиники и принимаемых мерах.
- 40.Осуществлять свою производственную деятельность с учетом знания нормативных документов по противодействию и недопущению проявлений коррупции.
- 41.Незамедлительно уведомлять руководителя о случаях склонения работников к совершению коррупционных и иных правонарушений.
- высшее профессиональное (медицинское) образование по специальности «Лечебное дело», «Педиатрия» и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности «Рентгенология» или профессиональная переподготовка по специальности «Рентгенология», сертификат или аккредитацию специалиста по специальности «Рентгенология», практический опыт работы в условиях стационара или амбулаторно-поликлинической сети
- трудоустройство в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ