Обязанности:
- Развитие клиентов: работа с действующей базой и привлечение новых клиентов;
- Проведение переговоров на территории клиента (посещение объектов строительства);
- Выполнение коммерческих показателей;
- Сопровождение клиента на всех этапах сделки;
- Коммуникации со смежными отделами компании.
Условия:
- Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
- График работы 5/2 (по 8 часов), выходные сб, вс;
- Совокупный уровень дохода от 117 245 руб/мес (до вычета налога): оклад от 86 900 руб (итоговая сумма оклада обсуждается на собеседовании), компенсация питания 6000 руб;
- Возможность получения премий (по положению о премировании):
- ежемесячной премии 5% от оклада (4345 руб);
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
- транспортная премия 20000 руб.; - Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
- Работа в команде профессионалов;
- Расширенный социальный пакет:
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;
- стильная форма, комната отдыха;
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.
Требования:
- Опыт в продажах строительных материалов;
- Готовность к разъездной работе;
- Высокий уровень обучаемости;
- Клиентоориентированность;
- Готовность работать в команде на общий результат.