Обязанности:
- Оформление проектов приказов по личному составу и кадрам (прием, перевод, увольнение, все виды отпусков, командировки), работа в системе ЭКДО;
- Трудовые договора и дополнительные соглашения к ним;
- Табель учета рабочего времени времени (проверка правильности и полноценного заполнения табелей учета рабочего времени), ежедневный контроль отсутствия сотрудников;
- Ведение архива отдела (раз в квартал);
- регистрация приказов, трудовых договоров, соглашений к ТД.
Требования:
- высшее образование – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом.
Условия:
- Официальное трудоустройство;
соблюдение гарантий, предусмотренных законодательством РФ;
стабильная, без задержек выплата заработной платы, предусмотрены стимулирующие выплаты в течение года, премирование (ежеквартальное премирование, материальная помощь, единовременная выплата при предоставлении ежегодного отпуска) в соответствии с Положением об оплате труда;
ежегодный оплачиваемый отпуск 44 календарного дня.