Специалист по персоналу

Условия:

• официальное трудоустройство ТК РФ
• дополнительный отпуск за ненормированный день
• выплата материальной помощи к отпуску

Требования:

• высшее образование либо переподготовка по специальности Управление персоналом
• опыт работы приветствуется
• коммуникабельность
• стрессоустойчивость
• креативность
• активная жизненная позиция

Обязанности:

• подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва.
• проведение интервью и оценка кандидатов
• мониторинг рынка труда.
• проведение адаптационных мероприятий (организация выхода сотрудника на работу: рассылка информации о новых сотрудниках; адаптационные беседы с вновь принятыми сотрудниками, контроль прохождения ИС, взаимодействие с руководителями отделов по вопросам прохождения ИС новым сотрудником, участие в оценке сотрудника по итогам прохождения ИС, ведение соответствующей отчётности)
• оценка работы персонала, выявление потребности в обучении и организация обучения сотрудников компании (поиск провайдера, создание базы провайдеров по обучению, проведение переговоров, заключение договоров, контроль оплаты за обучения, подготовка сотрудника к обучению)
• проведение тренингов
• анализ существующих программ мотивации и участие в их разработке
• внедрение новых стандартов корпоративной культуры
• формирование положительного имиджа Компании на рынке труда
• участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др.